8月3日上午，救护大队召开专题工作会议，以全面深化落实山东能源集团、兖矿能源两级公司下半年工作会议精神为核心，坚持“打基础、盯现场、求实效”的工作原则，教育引导干部职工锚定目标、认清定位、主动作为、承压奋进。会议统筹部署抓实安全风险辨识、隐患排查治理，筑牢安全根基；打破固有惯性思维、攻坚推进救援技术创新，激活发展动能；持续深化“重熔工程”、系统化加强救援专业人才梯队培养；从严强化雨季“三防”管控、24小时做实全天候应急值守；刚性压实全员岗位安全责任制、全方位提升队伍实战业务能力；细化规范中队自主管理、提档升级基层标准化建设水平等重点工作，明确责任，落实任务，确保两级公司各项决策部署在救护一线落地见效。

两级公司7月下旬相继召开下半年工作部署会议，大队第一时间传达会议精神后，各单位迅速对标落实，立足应急救援主业，先后开展送教下矿、技能实训、安全警示教育、夏送清凉系列工作，以实际行动提前转化上级会议部署成效。

聚焦安全生产攻坚战，送教上门强基础。紧扣“深化反‘三违’整治与实操培训”要求，直属四中队走进太平煤矿开展“送教上门”实战化培训。授课骨干围绕救援规章、险情处置进行理论宣讲，手把手示范担架固定、呼吸器使用等操作，一对一纠偏，推动专业救援力量向基层延伸，为矿井一线纵深推进“五查五严一确保”提供救援能力支撑。

对标现场管控要求，核心技能反复练。直属一中队开展建造木板密闭、连接风筒专项训练，严格对照《矿山救援规程》，从框架搭设到风筒双反边对接逐项过关，严控缝隙、严控漏风，把标准刻进每一道工序，以过硬本领筑牢通防安全屏障。

深化警示教育，拧紧思想总开关。直属六中队以新丰煤矿“8·4”较大窒息事故为典型案例，深入剖析风筒脱节、违规“一风吹”、盲目施救等教训，系统讲解有毒有害气体特性及瓦斯规范排放流程，以案为鉴、以案促改，从源头上强化“人民至上、生命至上”理念。

践行正确政绩观，党业融合惠民生。大队工会紧扣“深化惠民服务”部署，依托“久缘情”平台，前期通过座谈摸排形成健康保障实事清单，为各中队配发血糖仪及检测耗材，同步开展“夏送清凉”慰问，建立意见建议台账闭环跟进，把党业融合的“红色动能”转化为关爱职工的“暖心温度”。

下一步，救护大队将持续对照两级公司下半年工作部署，把战备值班、隐患排查、应急准备等工作项目化推进，压实“关键少数”责任，以时刻准备着的战备状态，为两级公司决胜下半年、夺取“全年胜”筑牢应急救援屏障。